lunes, 14 de mayo de 2012

Investigacion



PROYECTO FINAL CULTURA DIGITAL
TEMA:
PROYECTO SOCIAL MIS MANOS SON MIS OJOS
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Objetivo
General:
Elaborar un software guía laboral para ciegos con la finalidad de  facilitar  que las personas con esta  discapacidad se sientan más seguras y eficientes al realizar su trabajo y, así mejor su rendimiento laboral y a la vez su calidad de vida tanto social como emocional y económica.

Justificación
Partiendo de la necesidad de las personas no videntes y la preocupación que esta problemática social causa a los empresarios; se ha creado este software para poder contribuir y ser participes de las grandes necesidades de dichas personas, sobretodo siendo consientes que siempre existirán en nuestras comunidades y sociedades las personas no videntes, a causa de diversos factores. 
Con la finalidad de que sirva de apoyo en su desempeño laboral a las personas no videntes; pretendiendo facilitarles y contribuir para que, tengan un optimo desarrollo y una mayor independencia laboral.
Nos es importante mencionar que el realizar este proyecto tiene la finalidad no solo de ayudar a las personas no videntes, sino también de ayudar a crecer una empresa y a la vez cumplir con la ley que exige el gobierno Ecuatoriano.
Teniendo en cuenta todo lo anterior, consideramos que este proyecto será elaborado de manera oportuna a la sociedad, puesto que la necesidad de las personas no videntes desgraciadamente es  ignorada, además que no se  le da el valor que debería, ya que “es más ciega una persona que no ve la realidad de este mundo que una persona no vidente físicamente”.

IDEA CENTRAL

Proyecto  de adaptación de un software parlante para discapacitados visuales en uno de los    laboratorios  del  Centro de Información de cualquier Institución que lo solicite.

• Capacitar a personas con discapacidad visual mediante este software en
programas como Windows, Word,Excel e Internet. 
Este programa permite que personas con este tipo de discapacidad puedan  realizar   sus consultas en varios idiomas, búsqueda de información e inclusive navegar por Internet, realizar tareas e imprimir información, 
brindándoles   así   la oportunidad de usar adecuadamente la computadora.

Argumentos
Uno de los primeros pasos dados es la adaptación de un software
parlante para discapacitados visuales en las empresas que lo soliciten, este software permite que personas con este tipo de discapacidad puedan realizar sus consultas en varios idiomas, búsqueda de información e inclusive navegar por Internet, realizar tareas e imprimir información. Así como también diseños y desarrollo de proyectos micro – empresariales.


EJEMPLO



El porcentaje de discapacidad visuales en el Ecuador es


PERSONAS REGISTRADAS EN EL CONADIS
PROVINCIA
VISUAL
AZUAY
2337
BOLIVAR
705
CARCHI
511
CAÑAR
658
CHIMBORAZO
1082
COTOPAXI
1000
EL ORO
1517
ESMERALDAS
1388
GALAPAGOS
31
GUAYAS
8192
IMBABURA
883
LOJA
1363
LOS RIOS
1618
MANABI
5100
MORONA SANTIAGO
553
NAPO
462
ORELLANA
773
PASTAZA
284
PICHINCHA
5103
SANTA ELENA
738
SANTO DOMINGO DE LOS TSACHILAS
894
SUCUMBIOS
692
TUNGURAHUA
811
ZAMORA CHINCHIPE
279
TOTAL
36974












ENCUESTAS


1.    Cuál es la diferencia entre discapacidad física y capacidad para usted?

Capacidad________________________________________________________________________________________.
Discapacidad____________________________________________________________________________________.

2.    En su empresa existen personas con capacidades especiales
Si         No
Porque___________________________________________________________________________.

3.    Si la respuesta fue positiva , qué tipo de capacidades especiales presentan
a.      Visual
b.     Motriz
c.      Mental
d.     Física
e.     Auditiva
f.      Psicológica

4.    En su empresa que personal con discapacidad prefiere contratar usted?
a.      visual                        si         no
b.     motriz          si         no
c.      mental          si         no
d.     Físicas          si         no
e.     Auditiva         si         no
f.      Psicológica   si         no


5.    Si contrata personas con capacidades especiales lo hace por cumplir con la ley?
Si         No
Porque___________________________________________________________________________

6.    Usted cree que realmente personas no videntes son capaces y se merecen su puesto?
Si         No
Porque___________________________________________________________________________

7.    Cree usted que una persona con discapacidad visual pueda realizar la misma cantidad de trabajo que una persona sin este tipo de discapacidad?
Si         No
Porque___________________________________________________________________________

8.    Cuáles son las ventajas y desventajas de tener un empleado con discapacidad visual?

Ventajas_______________________________________________________________________________
Desventajas___________________________________________________________________________

9.    Sabia usted que existe programas tecnológicos que puede ayudar a personas no videntes a realizar tareas en la computadora casi de la misma manera que cualquier empleado lo podría realizar?
Si         No


10.    Contrataría personas no videntes que manejen este software??
Si         No
Porque___________________________________________________________________________


 ENTREVISTA
1.- Sr. Patricio Eguez
Gerente Empresa privada.

2.- Sr. Henry Besantes.
Gerente  Empresa privada.

1.     Esta usted de acuerdo que las personas con discapacidad sean integradas a la sociedad en un ambiente educativo y laboral?

2.     Cree que las personas con discapacidad sean capaces de tener un título o poder rendir en una empresa que tenga que realizar actividades laborales regulares?

3.     La mayoría de empresas prefieren contratar a personas con discapacidad física , por que cree usted que dan dicha preferencia?

4.     Usted cree que las personas con discapacidad no pueden hacer el mis trabajo que una persona sin ninguna discapacidad?

5.     Contrataría usted a una persona con discapacidad visual si o no y porque?

6.     Usted contrataría a una persona con una discapacidad solo por que la ley lo pide?  Si o no y Porque?







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